Gelişen teknolojinin insan hayatına kattığı kolaylıklar tartışmasız bir gerçek .Yaşadığımız pandemi döneminden önce insanlar, gelecekte evden çalışacak şirketler bu yönteme geçecek diye yazılan yazıları ,haberleri sadece okuyup geçerken, pandemi ile birlikte evden çalışma modelini bir anlamda deneyimlemişte olduk .Ve yapacağımız işte sonuçlara ulaşabilmek için normal toplantılarımızdan çok daha uzun süreler ekran başında kaldık .Anladık ki masa başında toplanmak bir işin halledilebilmesi için daha hızlı bir çözüm yolu oldu .
Sosyal medya çok sık görüşemediğimiz arkadaşlarımıza tanıdıklarımıza ulaştırırken bir süre sonra kazandığımız takipçiler ve yeni arkadaşlarımızla birlikte git gide yalnızlaştık .Planlar yapıp görüşmenin ,oturup kahve içmenin, az görüştüğümüz arkadaşlarımıza bile zaman ayırmanın güzelliğini her gün sosyal medyadan görerek haber alarak bir nebze kaybetmiş olduk .Artık sosyal medya hayatımızın bir parçası olsada daha da yalnızlaştığımız bir gerçek .
Birlik olmayı, beraber bir şey yapmayı ,yardımlaşmayı unuttuk .Bir arkadaşımızın yardıma ihtiyacı olduğunda bile kimi zaman kayıtsız kalabilme durumu yaşayabiliyoruz .Tanıdıklarımızın moralinin bozuk olduğunu dahi paylaştığı içeriklerden izleyerek haberdar oluyoruz.
Sosya medyanın yarattığı bencillikler iş dünyasında olduğu gibi , özel hayatımıza da yansımaya başladı .Yaptığımız işte takım ruhu yerine ben merkezli yapılara ,ego savaşlarına şahit olabiliyoruz .Oysa beraber kararlar alıp yeni fikirler üretip yol almak çok daha sağlıklı ve doğru bir yöntemdi. Tek başımıza karar almak herkesin yapısında var doğru yada yanlış bunu hepimiz yapabiliyoruz ,kimse bu özellikten yoksun değildir.Ama önemli olan bir puzzle parçası gibi bütünü oluşturan doğru parçaları bir araya getirebilmek ve hata payını minimize ederek çalışmak çok daha başarılı sonuçlar doğurabiliyor.
Fikir almak ,bir konu hakkında görüş talep etmek bizi noksan yapmaz aksine iş hayatında başarılı şirket ve işlere baktığınız zaman bunlar hep bir takım işidir .Bu takımı oluşturabilmek belki bir lider zekası isteyebilir ama asıl gerekli olan bu ekip ruhuna sahip olabilecek ekip üyelerinin, beraber çalışmaya uyumlu ve sürekli üretmeye paylaşmaya yönelik egolarından sıyrılmış bir çalışma ruhuna sahip olmaları gerekir .
Steve Jobs ‘un bir sözü var ‘’İş dünyasında ki büyük şeyler hiçbir zaman bir kişi tarafından yapılmaz ,bir grup insan tarafından yapılır ‘’.Bu konuda ki başarıları kanıtlanmış bir insanın bu sözünün doğruluğuna katılmamak mümkün değil .
İş dünyasındaki birlik ve beraberliğin getirdiği sonuçlar gibi sosyal ve özel hayatımızdaki birlik ve beraberlik mantığını da hatırlamak gerekli. Yalnızlaştığımız için git gide bencilleştiğimiz şu dönemlerde eski kalabalık aile yaşamlarımızdan bize yadigar kalan ,davetsiz gelen misafire koyulan sofrada bir tabak fazla yemeğin hor görülmediği ,bol bol dostlarımızla ,tanıdıklarımızla,ailelerimizle birlikte yüzyüze çok şey paylaştığımız o güzel günlere dönebilmek ve beraber hayata tutunup toplum bilincimizi yeniden düzenleyerek, huzurlu ve mutlu bir sosyal yaşam yaratmak dileğiyle …
Mutlu kalın…
N. Ülgen GÖKKAYA / AVRUPAPRESS
News
