herhangi bir ayrımcılıkta soyut ya da somut bir taraf olan, takım tutan, seviye ve mevkii farkı gözeten, bu-cu, şu-cu, o-cu / biz-ci, siz-ci, onlar-cı gibi kendine isim takan ya da isim taktıran birisi olmadım, olmayacağım!

Böyle olanlara da önem ve değer vermedim, vermeyeceğim!

*Tüm canlı ve cansızları aynı değerde eşit bulup,  kendilerine adil davranılması ve de her nerede yaşarsa yaşasın, yaratıldıklarına göre, bu evrende bulunması gerektiğine inanan, -Yola çıktıklarını, yolda bulduklarına gizlice değişmeyen,

-Topraklar ve ağaçlar hiç kimsenin, sular ve meyveler herkesin diyebilen,

-Yaşam ve yaşananlar hakkında bilgi sahibi olmaya çalışan,

-Düşünen, öğrenen, duygudaşlık yapan ve yorumlayan; evrensel bir canlıyım!

Her bireyin üretime katıldığı, dinin, paranın, siyasetin, silah çeşitlerinin olmadığı,

canlı ya da cansızın bir insandan zarar görmediği, ütopik (Hayalî) bir yeryüzü özlemim var.

**********

MESLEKİ ÖRGÜTLÜLÜK GÜNDEMİMİZ GENEL KURUL olunca, düşünmeye devam ediyorum, doğal olarak!

– Neden, niçin seçeceğim MEVCUT kişiyi, daha önce iki dönem, altı yıl seçtiğimde, ne kazandı mesleğim?

– Şimdi yine aynı seçimi yaparsam, yerimde saymaz mıyım?

– Bir başkasına şans verirsem, mesleğim ve meslektaşlarımın kazanımları ne olur?

– Kim seçilirse mesleki saygınlık çıtamızı, daha da yükseğe taşır? Bir MESLEK BÜYÜĞÜM mü örneğin?

– Seçeceğim kişi başarısız olursa istifa etmeye ya da gönüllü çekilmeye şimdiden razı olur mu?

– Dediklerini yapabilecek, arkasında durabilecek, sözünü tutabilecek, çalışandan yana tavır koyabilecek, mesleki yarar doğrultusunda, düşünce, bilgi, görgü ve kapasite çizgisine sahip olması gereken seçeceğim kişi, fedakârlıklar da yapabilir mi?

– İş birliğine ve yeniliğe açık, çözüm üreten, paylaşımcı biri mi, yoksa makam sahibi olunca, yine çevresinden mi götürür, bu kişi?

– Mesleki üretimi değil, iki dönem altı yıl, kişisel yararını düşünmüş, makamdan vazgeçmeyen, üstelik; makamın faydalarını, yönetim arkadaşlarıyla dahi paylaşmayan, katıldığı tüm mesleki toplantılarda, şahsi sponsorları nedeniyle diğer STK yöneticilerinin diline dolanan mevcut kişiyi, niye tekrar seçecek mişim?

– Adı bir kez kararmış, kadınlara şiddet karanlığı gizlenmiş ama kadınlara ilgisi ile kadınların ilgisi özellikle duyurulmuş, övülmüş ve alkışlanmış, tembelliği ise tescillenmiş ve her dönem, bir ya da birkaç kadına yaslanıp yol almayı alışkanlık haline getirmiş, yaptığı işi bıkkın ve isteksizce yapan, hayat enerjisi düşmüş, mesleki eğitimini durdurup, öğretimle yetinmeye çalışan, kendi faydasına değilse mesleksel sorunu her defasında görmezden gelmiş, bu denenmiş kişiyi neden tekrar deneyecek mişim? Gibi benzer sorulara, yine kendim yanıt vereceğim!

Çünkü sonradan pişmanlığı yok alacağım bu kararın ve geçen bu zamanın!

YOKSA yenilenme için bir üç yıl daha geçmesini, beklemem lazım!